據(jù)報(bào)道，ZeniMax旗下四個(gè)辦公室的員工于11月13日舉行了為期一天的罷工行動(dòng)，以抗議微軟的外包政策和回歸辦公室的要求。此次罷工涉及數(shù)百名工作人員，他們?cè)鴧⑴c開發(fā)知名游戲《輻射》和《上古卷軸》等。

罷工員工對(duì)微軟的要求表達(dá)了強(qiáng)烈不滿，微軟要求他們每周至少需在辦公室工作兩天。員工們希望能有更靈活的工作時(shí)間安排，但此訴求一直未得到回應(yīng)，反而擔(dān)心未來在辦公室的工作時(shí)間可能會(huì)進(jìn)一步增加。

同時(shí)，員工們對(duì)微軟外包質(zhì)量測(cè)試人員的數(shù)量也表示擔(dān)憂。他們認(rèn)為，如果這一趨勢(shì)得不到控制，可能會(huì)導(dǎo)致公司裁減目前在ZeniMax的全職員工。

高級(jí)質(zhì)量保證測(cè)試員Juniper Dowell在罷工期間表示：“雖然罷工并非我們的初衷，但通過這樣的行動(dòng)，我們可以爭(zhēng)取到更好的工作條件，這讓我們感到滿足。我們希望能說服微軟停止拖延，盡快與我們進(jìn)行談判。”

微軟在得知罷工消息后發(fā)表聲明，表示尊重員工表達(dá)意見的權(quán)利，并承諾將繼續(xù)傾聽員工的訴求，并在談判桌上解決他們的擔(dān)憂。