近日，擎科生物在社會責任領(lǐng)域的杰出表現(xiàn)獲得了廣泛認可，榮獲了備受關(guān)注的“責任品牌獎”。這一榮譽不僅彰顯了公司在綠色發(fā)展、員工培養(yǎng)以及行業(yè)合作等方面的卓越成就，同時也為公司未來的發(fā)展注入了新的動力。

自公司成立以來，擎科生物始終堅持綠色發(fā)展的理念，將環(huán)保責任視為己任。為了減輕對環(huán)境的負擔，公司自2021年起逐步將引物包裝袋從塑料材料更換為可降解紙袋。通過不斷的設(shè)備升級和工藝改進，擎科生物成功減少了每年2.6萬升試劑的消耗，不僅提升了生產(chǎn)效率，還有效降低了對生態(tài)環(huán)境的影響。這些舉措充分展示了擎科生物在環(huán)保領(lǐng)域的堅定承諾和積極貢獻。

在員工培養(yǎng)方面，擎科生物同樣表現(xiàn)出色。2024年，公司開設(shè)了多達196個線上培訓課程，涵蓋了1695人次的學習，旨在提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。特別是“鷹擊長空——獵鷹計劃”的啟動，為公司中層管理者的培養(yǎng)注入了新的活力。該計劃旨在未來2到3年內(nèi)培養(yǎng)出100名以上的中層管理人才，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供堅實的人才支撐。

除了內(nèi)部管理和員工培養(yǎng)，擎科生物還積極與外部伙伴合作，共同推動行業(yè)的發(fā)展。公司與美國FDA前資深專家王亞寧博士的合作，為公司在小核酸藥物領(lǐng)域的合規(guī)管理和質(zhì)量控制提供了專業(yè)指導，進一步提升了公司的技術(shù)標準。同時，擎科生物還與浙江大學長三角智慧綠洲創(chuàng)新中心攜手，成立了核酸藥物遞送系統(tǒng)聯(lián)合實驗室。該實驗室專注于解決核酸藥物遞送領(lǐng)域的關(guān)鍵技術(shù)難題，致力于推動更加高效、安全的藥物遞送方式的發(fā)展。

在頒獎儀式上，擎科生物副總裁趙春徳表示，這一殊榮不僅代表了公司在履行社會責任方面所取得的成就，更是對未來持續(xù)發(fā)展的激勵和動力。他強調(diào)，擎科生物將繼續(xù)在綠色生產(chǎn)、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)等方面加強投入，同時深化與科研機構(gòu)和行業(yè)伙伴的合作，共同推動行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

作為行業(yè)領(lǐng)導者，擎科生物始終將社會責任放在首位，以實際行動踐行企業(yè)的使命和擔當。通過不斷的努力和創(chuàng)新，擎科生物已經(jīng)取得了顯著的成就，并贏得了社會的廣泛贊譽。未來，擎科生物將繼續(xù)以責任品牌獎為動力，不斷提升自身的綜合實力和社會影響力，為行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻更多的力量。