近期，信達澳亞基金管理有限公司的一系列高管變動再次將市場目光聚焦于此。5月8日，公司宣布原副總經(jīng)理魏慶孔將轉(zhuǎn)任首席市場官，這一變動引發(fā)了廣泛討論。

信達澳亞，原名信達澳銀，自2006年成立以來，經(jīng)歷了多次股權(quán)變更與高層調(diào)整。目前，公司大股東為信達證券，持股54%，而East Topco Limited則持有剩余的46%股份。值得注意的是，近半年來，信達澳亞副總經(jīng)理一職經(jīng)歷了多達6次的更迭，其中包括宋加旺轉(zhuǎn)任固收首席投資官、基金經(jīng)理，以及明星基金經(jīng)理馮明遠卸任管理崗，轉(zhuǎn)任首席投資官、聯(lián)席投資總監(jiān)等。

高管層的頻繁變動引發(fā)了市場對公司戰(zhàn)略穩(wěn)定性和管理統(tǒng)一性的質(zhì)疑。有業(yè)內(nèi)人士指出，這種高層頻繁在管理崗和專業(yè)崗之間轉(zhuǎn)換的情況在基金業(yè)內(nèi)較為罕見，可能會影響公司的長期發(fā)展。然而，信達澳亞方面對此表示，高管變動屬于公司正常的工作調(diào)整。

除了高管變動外，信達澳亞還面臨著內(nèi)控缺陷的考驗。去年11月，公司前副總經(jīng)理李淑彥因泄露未公開信息、明示暗示他人從事相關(guān)交易行為被監(jiān)管部門處罰，這一事件再次將“老鼠倉”現(xiàn)象推向風(fēng)口浪尖。值得注意的是，這并不是信達澳亞第一次發(fā)生“老鼠倉”事件。早在2009年至2015年期間，時任基金經(jīng)理王戰(zhàn)強也曾因類似行為被處罰。

內(nèi)控缺陷不僅影響了公司的聲譽，也直接反映在了公司的業(yè)績表現(xiàn)上。截至今年5月，信達澳亞旗下仍有55只產(chǎn)品處于虧損狀態(tài)。其中，信澳至誠精選混合A自成立以來累計虧損接近54%，其近1年、近2年業(yè)績排名均明顯靠后。該基金主要投資于消費板塊，但擇時能力欠佳，且缺乏及時糾錯的能力，導(dǎo)致基民深度被套。

信達澳亞還面臨著基金清盤和發(fā)行失敗的風(fēng)險。截至今年5月，公司旗下有70只基金的管理規(guī)模不足5000萬元，面臨清算風(fēng)險。同時，公司還曾兩次出現(xiàn)基金發(fā)行失敗的案例，進一步加劇了公司的經(jīng)營壓力。

業(yè)績的下滑直接影響了公司的營收和凈利潤。公開數(shù)據(jù)顯示，信達澳亞2024年全年營業(yè)收入較上一年減少近3億元，同比下降31%；凈利潤同比下降42%。在公募基金行業(yè)面臨新挑戰(zhàn)的背景下，中國證監(jiān)會近日提出了建立與基金業(yè)績表現(xiàn)掛鉤的浮動管理費收取機制，這無疑將對信達澳亞等基金公司提出更高的要求。

面對這一系列挑戰(zhàn)，信達澳亞需要盡快調(diào)整戰(zhàn)略和管理模式，提升業(yè)績表現(xiàn)，以挽回投資者的信心。同時，公司還需要加強內(nèi)控管理，徹底消除“老鼠倉”等違法違規(guī)行為的影響，為公司的長期發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。