在科技界的浪潮中，meta公司再次成為焦點(diǎn)，其人工智能（AI）部門在短短半年內(nèi)迎來了第四次重大重組。這次變革的核心，是將原本的超級智能實驗室一分為四，標(biāo)志著meta在AI領(lǐng)域的戰(zhàn)略調(diào)整進(jìn)入了一個新階段。

8月20日，meta內(nèi)部宣布了這一消息，如同投入了一顆震撼彈，引發(fā)了業(yè)界的廣泛關(guān)注。新成立的四個部門各司其職：TBD Lab負(fù)責(zé)探索性研究，F(xiàn)AIR專注于長期前沿研究，產(chǎn)品和應(yīng)用團(tuán)隊則致力于將AI技術(shù)轉(zhuǎn)化為實際產(chǎn)品，而基礎(chǔ)設(shè)施部門則負(fù)責(zé)提供算力、數(shù)據(jù)與平臺支持。

值得注意的是，這次重組由meta新任首席AI官Alexandr Wang領(lǐng)銜。他自今年6月從ScaleAI加盟以來，迅速成為推動meta AI戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵人物。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，TBD Lab正計劃研發(fā)新一代旗艦大語言模型，并考慮放棄此前的Llama 4巨獸Behemoth，轉(zhuǎn)而從頭開始研發(fā)閉源新模型。這一決策與meta長期以來的開源理念形成了鮮明對比，也引發(fā)了內(nèi)部的一些爭議。

與此同時，meta內(nèi)部的員工關(guān)系也因這次重組而變得緊張。一方面，新引進(jìn)的頂尖AI人才如Shengjia Zhao等人在公司內(nèi)部引發(fā)了“空降兵”現(xiàn)象，讓一些老員工感到不適；另一方面，由于Alexandr Wang的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和工作重點(diǎn)的調(diào)整，一些原本在AI領(lǐng)域擁有深厚背景的元老級人物也面臨新的挑戰(zhàn)。

然而，盡管內(nèi)部存在爭議和緊張情緒，meta在AI領(lǐng)域的投入?yún)s并未減少。為了支持這次重組和未來的AI發(fā)展，meta選擇了PIMCO與Blue Owl牽頭一筆約290億美元的數(shù)據(jù)中心融資，用于路易斯安那州等地的大型AI基礎(chǔ)設(shè)施擴(kuò)張。這筆投資不僅彰顯了meta在AI領(lǐng)域的決心，也為其未來的算力需求提供了有力保障。

在這次重組中，meta還透露出積極探索使用第三方模型的意向。這一決策出乎許多人的意料，因為一直以來，科技巨頭們都傾向于自主研發(fā)底層模型。然而，面對Llama在性能上的落后和市場競爭的壓力，meta似乎正在考慮通過引入第三方模型來加快產(chǎn)品節(jié)奏，降低風(fēng)險。

盡管如此，meta并未完全放棄基礎(chǔ)研究。FAIR作為meta長期以來的研究重鎮(zhèn)，在這次重組中得以保留，并繼續(xù)由Robert Fergus領(lǐng)導(dǎo)。這或許意味著meta在追求商業(yè)化落地的同時，仍然保持著對基礎(chǔ)研究的重視和投入。

隨著這次重組的塵埃落定，meta的AI戰(zhàn)略也逐漸清晰起來。在扎克伯格的親自推動下，meta正以一種近乎殘酷的方式重塑自己的未來。究竟是鳳凰涅槃還是引火燒身？答案或許需要時間來揭曉。但可以肯定的是，meta在AI領(lǐng)域的這次大洗牌無疑將對其未來的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。