meta公司近期對(duì)其人工智能部門進(jìn)行了一次重大調(diào)整，據(jù)彭博社報(bào)道，meta超級(jí)智能實(shí)驗(yàn)室（MSL）及其之前的FAIR等AI相關(guān)部門將被重新整合為四個(gè)全新的專注于AI的部門。

這次重組的核心在于更精細(xì)化的專業(yè)分工。新成立的四個(gè)部門包括TBD Lab，由Alexandr Wang領(lǐng)導(dǎo)；FAIR（基礎(chǔ)AI研究），繼續(xù)其基礎(chǔ)研究工作；產(chǎn)品與應(yīng)用研究部門，由GitHub前CEO Nat Friedman掌舵；以及MSL Infra，專注于meta的AI基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。meta首席AI官Alexandr Wang在一封內(nèi)部備忘錄中解釋，此舉是為了更好地應(yīng)對(duì)即將到來(lái)的超級(jí)智能時(shí)代，圍繞實(shí)現(xiàn)超級(jí)智能的關(guān)鍵領(lǐng)域進(jìn)行組織重構(gòu)。

值得注意的是，在此次報(bào)道中并未提及meta首席AI科學(xué)家、FAIR創(chuàng)始負(fù)責(zé)人Yann LeCun的具體角色變化。meta公司雖已向外界證實(shí)了這一消息，但更多細(xì)節(jié)尚未公開。

此次重組之前，meta在AI領(lǐng)域的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)中表現(xiàn)活躍，從OpenAI、Anthropic、GitHub和Google DeepMind等公司吸引了大量頂尖人才。例如，前不久meta還成功挖角了ChatGPT Agent的核心開發(fā)者Zhiqing Sun。今年6月，meta向Scale AI投資了140億美元，并任命Scale CEO Alexandr Wang為首席AI官。同月，OpenAI首席執(zhí)行官Sam Altman公開指責(zé)meta以高薪挖角其員工。

這一系列的人才引進(jìn)和組織變動(dòng)給meta內(nèi)部帶來(lái)了一定的變動(dòng)。據(jù)紐約時(shí)報(bào)報(bào)道，預(yù)計(jì)此次重組后，一些高管可能會(huì)選擇離職。meta還在考慮將第三方AI模型集成到其產(chǎn)品中，這一轉(zhuǎn)變標(biāo)志著meta從依賴內(nèi)部AI開發(fā)向更加開放的合作模式邁進(jìn)。

meta CEO馬克·扎克伯格一直將AI視為公司長(zhǎng)期愿景的核心。在公司第二季度的財(cái)報(bào)電話會(huì)議上，首席財(cái)務(wù)官Susan Li表示，今年年底前，資本支出可能達(dá)到720億美元，其中大部分將用于AI相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。扎克伯格在近期的一篇文章中進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了meta對(duì)超級(jí)智能的追求，他認(rèn)為超級(jí)智能不僅能加速人類的進(jìn)步，更重要的是，它可能開啟一個(gè)個(gè)人賦能的新時(shí)代，讓人們擁有更大的自主權(quán)，按照自己的意愿改善世界。